Hier kom je te werken

Het Neurocentrum is hét expertisecentrum binnen MST voor neurologische en neurochirurgische zorg. Patiënten met complexe neurologische klachten — van beroertes tot bewegingsstoornissen — worden hier gediagnosticeerd en behandeld op een manier die aansluit bij de nieuwste inzichten in de zorg.

Het Neurocentrum heeft een duidelijke regionale rol, maar behandelt ook patiënten uit heel Nederland voor specifieke, complexe behandelingen. Denk hierbij aan specialistische zorg bij chronische pijn, MS, hersentumoren, beroertes of Parkinson. Wij passen hierbij geavanceerde technieken toe zoals neuromodulatie, diepe hersenstimulatie, ruggenmergstimulatie, nervus vagus stimulatie en intrathecale pompen.

Het Neurocentrum van MST is een plek waar complexe zorgvragen samenkomen met gedreven specialisten en multidisciplinair denken. De komende jaren ligt er een belangrijke opgave in het verder versterken van de regionale samenwerking. We werken daarin nauw samen met onder andere Punt voor Parkinson, Hersenletselketen Twente, ZPT en andere ziekenhuizen in de regio.

Dit ga je doen

Als afdelingsmanager Polikliniek Neurocentrum sta je aan het roer van een dynamische zorgomgeving waar met meerdere disciplines binnen de polikliniek wordt samengewerkt: de algemene neurologie, neurochirurgie, de Klinische Neurofysiologie (KNF) en het Punt voor Parkinson.

Complexe zorg en snelle ontwikkelingen zijn hier dagelijkse realiteit. Je bent integraal verantwoordelijk voor de dagelijkse operationele aansturing én de tactische en strategische koers van deze onderdelen binnen het Neurocentrum. Je zorgt voor een goede balans tussen continuïteit van de zorg, kwaliteit en personele inzet enerzijds en de verdere ontwikkeling van de neurologische zorg anderzijds. Vanuit jouw rol lever je een belangrijke bijdrage aan de realisatie van strategische thema’s die bepalend zijn voor de ontwikkeling van de neurologische zorg binnen én buiten MST. Je verbindt ontwikkelingen in de zorg en de regio aan de ambities van het Neurocentrum en vertaalt deze naar concrete keuzes, plannen en resultaten.

Een belangrijk thema is het versterken van de samenwerking op het gebied van neurologie en neurochirurgie in de regio en waar nodig daarbuiten. Je ziet kansen voor samenwerking, weet verschillende belangen bij elkaar te brengen en draagt bij aan een toekomstbestendige inrichting van de neurologische en neurochirurgische zorg.

Daarnaast geef je vanuit jouw rol mede richting aan de verdere ontwikkeling van het Punt voor Parkinson en de samenwerking binnen de hersenletselketen Twente. Je verbindt de verschillende disciplines en organisaties rondom de patiënt en draagt bij aan een goede aansluiting tussen ziekenhuiszorg, ketenpartners en vervolgzorg.

Ook begeleid je de verdere intensivering van de samenwerking binnen het Neurocentrum. Je stimuleert de contacten tussen de professionals en zorgt ervoor dat gezamenlijke ambities worden vertaald naar concrete plannen en resultaten.

Je stuurt op kwaliteit en veiligheid, een toekomstbestendige bedrijfsvoering en sterke teams. Daarbij vertaal je visie en ambities naar concrete jaarplannen en zorg je voor uitvoering en borging. Je houdt ontwikkelingen binnen de zorg en in de regio nauwlettend in de gaten en weet deze te vertalen naar kansen en verbeteringen voor patiënten, medewerkers en het Neurocentrum.

Je investeert zichtbaar in mensen: je voert jaargesprekken, stimuleert professionele ontwikkeling en creëert ruimte voor leren en verbeteren.

Als afdelingsmanager werk je nauw samen met collega-managers van diverse afdelingen. Je bent een actieve, inhoudelijk stevige gesprekspartner binnen het MT-Neurocentrum en draagt vanuit jouw rol bij aan de gezamenlijke strategische koers.

Je bent een daadkrachtige en verbindende manager, zichtbaar aanwezig op de werkvloer en tegelijkertijd in staat om op tactisch en strategisch niveau te schakelen. Je bouwt bruggen tussen medewerkers en medisch specialisten, tussen verschillende disciplines en tussen organisaties in de regio. Je werkt vanuit gelijkwaardigheid in plaats van hiërarchie en weet draagvlak te creëren voor
verandering en ontwikkeling.

Als afdelingsmanager geef je leiding aan drie teams met samen circa 45 professionals in uiteenlopende functies, waaronder medisch secretaresses, doktersassistenten, verpleegkundigen, verpleegkundig specialisten, physician assistants, technisch geneeskundigen en KNF-laboranten.

Je wordt hierin ondersteund door een coördinator. Het zijn professionals met veel kennis, eigenaarschap en betrokkenheid, die trots zijn op het werk dat zij binnen dit specialisme leveren.

Afdelingsmanager polikliniek Neurocentrum